यूएई कानूनी संदर्भ में उत्पीड़न की परिभाषा
यूएई कानूनी प्रणाली उत्पीड़न के सभी रूपों के प्रति शून्य-सहिष्णुता का दृष्टिकोण अपनाती है। इसे यूएई दंड संहिता और संघीय श्रम कानून के माध्यम से संबोधित किया जाता है।
कार्यस्थल पर उत्पीड़न और नियोक्ता की जिम्मेदारी
नए श्रम कानून के तहत, नियोक्ता सुरक्षित कार्य वातावरण प्रदान करने के लिए कानूनी रूप से बाध्य हैं। अनुच्छेद 14 स्पष्ट रूप से यौन उत्पीड़न और बदतमीजी को प्रतिबंधित करता है।
आपराधिक दंड और साइबर-उत्पीड़न
उत्पीड़न के आपराधिक कृत्यों से कारावास और भारी जुर्माना हो सकता है। यूएई का साइबर अपराध कानून सोशल मीडिया के माध्यम से किए गए उत्पीड़न के लिए सख्त सजा देता है।